[智能应用]AI需求同比增9.1% 有职位薪资近2.5万 [复制链接]

　　制图：李斌（即梦AI）
　　南都讯 记者张小玲 近日公布的“2025粤港澳大湾区产才融合发展报告”显示，今年上半年大湾区招聘职位数占全国总招聘职位数12%，具有较强的就业吸纳能力。深圳、广州发挥了巨大的经济引擎作用和人才聚集效应，其中，深圳招聘职位数在大湾区占比为35.2%。
　　招聘增速亮眼产业
　　集中于“现代服务”等　　
　　北京大学汇丰商学院联合智联招聘发布“2025粤港澳大湾区产才融合发展报告”显示，具体来看，深圳、广州招聘职位数在大湾区占比分别为35.2%、31.8%。穗深地区拥有众多知名行业巨头企业，人才需求量较大。除此之外，东莞、佛山招聘需求也较多，是区域内吸纳劳动力的重点城市。
　　智联招聘数据显示，大湾区当前招聘增速亮眼的产业集中于“现代服务”“新一代信息技术”“现代物流”“先进制造”等行业领域。深入城市维度可发现：各城市依托资源禀赋与战略定位，实现协同与差异并存的发展模式，既避免同质化竞争，又通过城市互补放大集群效应，促进“湾区一盘棋”高质量发展。　　
　　养老/看护职位
　　需求同比增120.9%　
　　具体来看，2025年上半年，深圳的养老/看护、物联网、人工智能需求分别同比增长120.9%、16.5%、9.1%。深圳市民政局数据显示，截至2024年底，深圳街道长者服务中心和老龄化社区长者服务站覆盖率已分别达到85%和80%。这一发展态势催生了大量专业照护、康复治疗等人才的需求。同时在数字经济深度融合发展背景下，深圳市依托众多龙头企业，推动物联网和人工智能领域发展，迸发出巨大活力。
　　人工智能行业中，销售工程师（2.9%）、销售顾问（2.1%）、大客户代表（1.6%）等业务拓展岗招聘职位数占比较高，反映出行业商业化落地加速，市场拓展及客户资源的需求强烈。同时，硬件工程师、嵌入式软件开发、机械工程师招聘占比均为1.6%，且算法工程师招聘薪资高达24799元，凸显其在领域内的关键技术地位。由广东省工业和信息化厅等相关政府部门主导的《2024年广东省人工智能产业发展白皮书》显示，2024年，广东省人工智能核心产业规模超过1800亿元，人工智能核心企业1500家。这为经济转型升级和高质量发展注入了强大动力，带动了相关岗位的需求。　　
　　机器人算法招聘
　　职位数增速为32.0%　　
　　再来看机器人产业，2025年上半年，机器人调试工程师、机器人算法的招聘职位数增速分别为53.0%、32.0%。一方面，大湾区汽车制造、电子信息等支柱产业对工业机器人的需求爆发，催生大量机器人相关岗位；另一方面，大湾区凭借深圳人工智能产业园、广州机器人产业园等载体，正加速集聚算法领域的高端人才，为产业向价值链中高端跃迁奠定基础。
　　总体来看，大湾区的流入人才与区域重点布局的先进制造业、新兴产业等领域的招聘需求高度契合，产才融合程度较高，体现出区域产业与人才结构之间的良好匹配。
　　深圳、广州的人才来源中，互联网/电子商务行业占比突出，分别为8.0%和7.8%，较大湾区整体高出将近3个百分点。深圳、广州的数字经济应用场景较为丰富、互联网企业密度高，是大湾区数字经济人才的核心引力场。

AI需求同比增9.1% 有职位薪资近2.5万情况分析
AI需求增长情况
2025年上半年，深圳的人工智能需求同比增长9.1% ，这一增长体现出AI在深圳地区的发展态势良好，企业对AI人才的需求在不断扩大。结合其他地区来看，智驾和机器人领域的人才需求在2025年呈现爆发式增长，2025年4月新发岗位量相比2024年1月暴涨28倍，多地招聘会现场人工智能企业专区也人潮涌动，说明AI相关岗位在全国范围内都有较大的需求，整个行业处于快速发展阶段。

高薪资职位情况
算法工程师招聘薪资高达24799元，凸显其在领域内的关键技术地位。在AI领域，算法工程师是非常核心的岗位，他们负责开发和优化各种AI算法，推动AI技术的不断进步和应用。除了算法工程师，其他岗位薪资也十分优厚。如AI大模型DeepSeek今年2月发布的招聘中，大部分岗位的起薪在每月两万元以上，其中核心系统研发工程师（校招）的薪资范围为每月6万元至9万元；“杭州六小龙”之一的宇树科技发布的“机器人控制算法专家”岗位，年薪可以达到130万元；AI科学家/负责人岗位平均月薪11.2万元，大模型算法岗位平均月薪7.2万元等。

需求增长和高薪资的原因
技术发展推动
AI技术的不断创新和突破，如大语言模型（LLM）、智驾与机器人领域的核心架构趋于统一等，使得相关技术的应用场景越来越广泛，从而促使企业对AI人才的需求增加。为了吸引和留住这些关键人才，企业愿意提供高薪资待遇。

产业变革需求
AI技术正加速渗透并深度赋能千行百业，推动产业智能化升级。国企数字化转型进入“深水区”，AI技术重构生产与管理流程；传统行业如车企、手机厂商等也对AI人才有了更多需求，从智能座舱到AI修图算法等，都需要专业的AI人才来实现，因此对AI人才的需求大幅增长，薪资也水涨船高。

行业竞争与挑战
尽管AI岗位市场需求旺盛，但竞争也很激烈。开源大模型的爆发性增长大幅降低了AI行业的技术门槛，各类实战教程在网上激增，想要涌入这个行业的人越来越多。如黎科霖应聘一家研究院与智能化相关的岗位时，报名人数众多，入围笔试的不乏海内外顶级名校的候选者；苏思桐也提到AI行业竞争变得更激烈，跨专业的毕业生试图借助知识付费来跻身这个行业

根据《2025粤港澳大湾区产才融合发展报告》，粤港澳大湾区今年上半年的招聘职位数占全国总招聘职位数的12%，显示出该地区强大的就业吸纳能力。深圳和广州作为大湾区的经济引擎，分别占据了35.2%和31.8%的招聘职位数，这两个城市拥有众多行业巨头，对人才的需求较大。东莞和佛山也是区域内吸纳劳动力的重点城市。

在产业招聘增速方面，大湾区的“现代服务”、“新一代信息技术”、“现代物流”和“先进制造”等行业领域表现亮眼。各城市依托自身的资源禀赋和战略定位，实现了协同与差异并存的发展模式，避免了同质化竞争，并通过城市间的互补放大了集群效应，促进了大湾区的高质量发展。

特别地，深圳在养老/看护、物联网、人工智能等行业的需求同比增长显著，分别为120.9%、16.5%、9.1%。深圳市民政局的数据显示，深圳街道长者服务中心和老龄化社区长者服务站的覆盖率已分别达到85%和80%，这推动了专业照护和康复治疗等人才的需求增长。同时，深圳市依托龙头企业推动物联网和人工智能领域的发展，显示出巨大的活力。

在人工智能行业中，销售工程师、销售顾问、大客户代表等业务拓展岗位的招聘职位数占比较高，反映出行业商业化落地加速和市场拓展及客户资源需求的强烈。硬件工程师、嵌入式软件开发、机械工程师的招聘占比均为1.6%，而算法工程师的招聘薪资高达24799元，显示其在领域内的关键技术地位。广东省人工智能核心产业规模超过1800亿元，核心企业1500家，为经济转型升级和高质量发展注入了强大动力，带动了相关岗位的需求。

在机器人产业方面，机器人调试工程师和机器人算法的招聘职位数增速分别为53.0%和32.0%。大湾区的汽车制造、电子信息等支柱产业对工业机器人的需求爆发，催生了大量机器人相关岗位。同时，大湾区正加速集聚算法领域的高端人才，为产业向价值链中高端跃迁奠定基础。

总体来看，大湾区流入的人才与区域重点布局的先进制造业、新兴产业等领域的招聘需求高度契合，产才融合程度较高，体现出区域产业与人才结构之间的良好匹配。深圳、广州的人才来源中，互联网/电子商务行业占比突出，分别为8.0%和7.8%，较大湾区整体高出将近3个百分点。这两个城市的数字经济应用场景丰富、互联网企业密度高，是大湾区数字经济人才的核心引力场。